ESG +

구분 내용 비고
E 대내외 환경 캠페인 전개 멸종 위기 해양 동물 보호 등 환경 캠페인 진행 탈플라스틱 대내외 캠페인 전개
- 환경부 탈플라스틱 캠페인 고!고! 챌린지 참여
- 텀블러 세척기 설치 및 일회용 제품 사용 지양 		수시
환경 교육 임직원 환경 교육 실시
환경경영 리더십 제고 환경경영 체계 확립을 위한 환경방침 수립

컴투스 ESG 환경 정책 방침

자원 절약

폐기물 배출량을 최소화하고 자원 재활용을 추구합니다.

탄소배출량 감소

인프라 최적화로 온실가스 배출량을 감소시킵니다.

환경 보호

지역사회 환경 보전과, 글로벌 환경 보호에 앞장섭니다.

에너지 효율성 추구

제작 프로세스 최적화로 에너지 효율성을 제고합니다.

구분 내용 비고
S (개인)정보보호 정보보호관리체계(ISMS) 인증 취득 연1회
정보보호 경영시스템(ISO/IEC27001) 인증 취득 연1회
정보보호캠페인 및 정보보호의 날 활동 수행 분기1회
사회공헌 활동 전개 지역사회 참여 및 공헌
- ICT 교육 인프라 사업 후원, 독립유공자 후손 후원, 점자 동화책 제작, 스토리 공모전 개최, 한국미디어영상교육진흥원 후원 등 지속적인 사회공헌 활동 진행 중 임직원 자체 사내 봉사단 컴투게더 운영 		수시
임직원 교육 운영 공정거래, 부패방지, (개인)정보보호 교육 및 성희롱 예방 등의 인권 교육 실시 수시
인적자본 개발 전사 학습 채널 운영
- 매월 자기계발, 직무교육 등의 컨텐츠 학습 가능 		수시
인권 경영 인권경영 정책 수립을 통한 인권경영 실천
구분 내용 비고
G 이사회의 역할과 책임 이사회 책임과 독립성 강화를 위한 이사회 의장과 대표이사 분리선임
주주권리 및 주주총회 전자투표제 등을 통한 주주권리 보호
이사회 내 위원회 보상위원회 등 운영 수시
정보공개 홈페이지 및 공시를 통한 기업정보 공개
정기적 IR활동을 통한 주주 및 이해관계자와의 소통		 수시
Environment
  • (1) 친환경 행사 지원 및 임직원 참여 독려 등 환경 운동 적극 지원
  • (2) 통근버스 이용 장려, 전력 사용 절감, 텀블러 사용 등 사내 친환경 캠페인 실시
  • (3) 전사 CSR 교육 실시 및 국제 이니셔티브 가입 검토
Social
  • (4) 지역사회를 중심으로 한 사회공헌 활동 강화
  • (5) (개인)정보보호 및 사이버보안 Risk 관리를 위한 국제 인증 취득 및 보안 솔루션 고도화 추진
  • (6) ESG 홈페이지 운영을 통한 대내외 ESG 관심도 고조
Governance
  • (7) 임직원 교육체계 강화 (윤리/준법, 정보보호 등)
  • (8) 이사회 내 ESG위원회 및 전담부서 구성
  • (9) 정보공개 원칙 정립을 통한 지속유지 가능한 소통기반 강화

환경 (E)

  • 컴투스의 환경경영 방침은?
    당사는 환경경영 리더십 구축을 위하여 환경 방침을 수립하여 실천해 나가고 있습니다.
  • 임직원 대상 환경교육은?
    당사는 전 임직원을 대상으로 수시로 환경교육 프로그램을 진행하고 있습니다.
  • 환경보호 관련 캠페인 활동은?
    당사는 환경관련 단체들과 함께 환경보호 관련 캠페인을 진행하고 있습니다.
    2020년에는 멸종위기 해양동물을 위한 보호활동 등 다양한 환경보호 활동을 전개 하였습니다.
  • 환경보호 관련 임직원 참여는?
    당사는 환경부에서 진행 하는 탈플라스틱 캠페인에 참여하고 있으며, 사내 텀블러 세척기 등을 설치하여 임직원 모두가 환경을 위한 실천에 앞장서고 있습니다.

사회 (S)

  • 컴투스의 임직원 대상 교육 프로그램은?
    공정거래, 부패방지, (개인)정보보호 교육 및 성희롱 예방 등의 인권 교육을 수시로 실시하고 있습니다.
    또한 매월 자기계발, 직무 교육 등의 컨텐츠 학습 채널을 운영하고 있습니다.
  • 개인정보 수집 시, 수집내용을 정보주체가 명확히 인지할 수 있도록 진행하고 있는가?
    개인정보 수집 시 정보주체가 내용, 목적등을 명확히 인지 할 수 있도록 하고 있습니다.
  • (개인)정보보호관련 인증 취득 현황은?
    ISMS(정보보호관리체계) 및 정보보호 경영시스템(ISO/IEC27001) 인증을 취득하였습니다.
  • 사회공헌 프로그램을 진행하고 있는가?
    임직원들의 자발적인 참여로 구성된 사내 봉사단 '컴투게더'를 비롯한 ICT 교육 인프라 사업 후원, 독립유공자 후손 후원 등 다양한 사회공헌 활동을 정기적으로 이어가고 있습니다.

지배구조 (G)

  • 정기주주총회 소집 공고 통지 기한은?
    정기주주총회 소집 통지 공고는 관련법령에 따라 주주총회 개최 2주전에 하고 있습니다.
  • 주주들에게 제공하는 의결권 행사 방법은 무엇인가?
    전자투표제 그리고 의결권 대리행사 권유 등 다양한 의결권 행사 방법을 제공하여 주주의 권한을 강화하고 있습니다.
  • 대표이사와 이사회 의장을 분리하고 있는가?
    '21년 3월, 이사회의 독립성과 투명성을 강화하기 위해 이사회 의장을 별도로 선임하여 대표이사와 이사회 의장을 분리하였습니다.
  • 적대적 인수합병으로부터 경영권을 방어할 수 있는 대비책이 있는가?
    정관을 통해 적대적 인수합병으로 부터의 경영권 방어에 대비하고 있습니다.
  • 배당 성향은?
    '20년 기준 배당 성향은 22.1%를 기록했으며, 배당정보는 당사 홈페이지에 공개하고 있습니다.
  • 계열사 간 거래에 대한 절차는?
    계열사 간 거래가 있을 시 사전에 이사회 승인을 받고 있습니다.
  • 이사회 최소 소집 통지 기간과 이사회 개최 빈도수는?
    정관 및 이사회 규정에 따라 개최 3일 전 통지하고 있으며, 월 1회 이상 이사회를 개최하고 있습니다.
  • 사외이사 교육 실시 현황은?
    정기적인 교육을 실시하여 사외이사의 전문성을 강화하고 있습니다.
  • 이사회 내 위원회에 구성된 조직이 있는가?
    이사보수 및 경영진 평가보상의 객관성 확보를 위해 보상위원회를 운영하고 있습니다. '22년에는 이사회 내 ESG위원회를 신설할 예정입니다.
  • 감사 업무를 지원할 수 있는 감사위원회가 존재하는가?
    감사위원회는 별도로 설치하지 않고, 주주총회에서 선임된 상근 감사가 감사 업무를 수행하고 있습니다.
    해당 감사는 정기적으로 감사업무 관련 교육에 참여하고 있습니다.
  • 연간 IR(기업설명회) 횟수는?
    연간 4회 이상의 기업설명회를 개최하고 있습니다.
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